Opportunité d’emploi

La Ligue des cadets de l’Air du Canada embauche! Nous sommes présentement à la recherche de quelqu’un pour se joindre à nous en tant que directeur(trice) général(e) dès octobre. Pour de plus amples détails, veuillez consulter les informations suivantes.

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Directeur(trice) général(e)

No de référence: ED17-001

Poste(s): Temps plein indéterminé

Durée:  De octobre 2017 (37,5h/semaine)

Résumé de l’emploi:

Le(la) directeur(trice) général(e) (DG) supervise les opérations quotidiennes, les finances, les initiatives de financement et l’administration de la Ligue. Le(la) DG servira de Secrétaire de la Compagnie (membre de la direction) pour s’assurer que tous les exigences légales et d’affaires sont atteintes. Le(la) directeur(trice) général(e) maintiendra des liens stratégiques avec les partenaires de l’industrie de l’aviation et s’assurera du partenariat continu avec les parties prenantes – en particulier, le ministère de la Défense nationale et les Forces armées canadiennes.

Le candidat ou la candidate retenu(e) sera un(e) dirigeant(e) expérimenté(e) et pratique, capable de réflexion à long terme avec des compétences pour mettre en place avec succès le nouveau plan stratégique développé. La candidate ou le candidat retenu(e) devra être très organisé(e) ainsi que très minutieux(se).

REMARQUE : Veuillez présenter une lettre d’accompagnement et un CV à aircadetleague.hr@gmail.com  indiquant vos compétences, vos qualités et votre expérience appropriée qui font de vous une candidate ou un candidat idéal(e). Indiquez votre expérience de cadette ou de cadet s’il y a lieu.

Rôles et responsabilités:

  • Gestion opérationnelle quotidienne de tous les aspects de l’organisation incluant :
    • Gérer les finances : budget, demande de subvention, gestion fiscale, investissements et rapports
    • Gérer les ressources humaines et superviser le personnel incluant le recrutement/renvoi, discipline, les évaluations du personnel, gestion de conflits et maintien d’un environnement respectueux
    • Gérer le développement organisationnel : soutenir le développement d’un Conseil des Gouverneurs fort; maintenir des relations professionnelles et collaboratives avec le Conseil et les comités
    • Mettre en place le plan stratégique en lien avec la Mission, la Vision et les Valeurs
    • Gérer un plan de communications pour toutes les parties prenantes incluant les membres, les bénévoles et les donateurs
    • Gérer la conformité de l’organisation caritative avec l’Agence du revenu du Canada
    • Gérer la conformité avec la Loi canadienne sur les organisations à but non lucratif
    • Gérer l’administration du bureau, les récompenses, les réunions annuelles et les services aux membres
  • Mettre en place des initiatives de financement et de génération de ressources afin de s’assurer de la pérennité à long terme de la Ligue
  • Gérer les dossiers d’assurances et de gestion des risques organisationnels
  • Développer, recommander et mettre en place les statuts, politiques et procédures de la Ligue
  • Gérer les relations de gouvernance et celles avec les affiliés provinciaux
  • Représenter l’organisation avec les parties prenantes externes et développer des relations avec celles-ci

Qualités requises:

Le candidat ou la candidate retenu(e) détient un diplôme universitaire ou collégial avec cinq (5) ans d’expérience en gestion, préférablement dans des organisations jeunesse ou à but non lucratif. La capacité de travailler dans les deux langues officielles est essentielle. La connaissance du programme des Cadets, de la communauté de l’aviation et de l’aérospatial en général, et de l’environnement militaire est un atout définitif.

Lieu de travail:

Ottawa, Ontario, Canada

Type d’emploi

Temps plein indéterminé

Date limite de la présentation des demandes

2017-10-20

Rémunération

Négociable

À propos de la Ligue des cadets de l’Air du Canada

La LCA est une organisation à but non lucratif qui travaille en partenariat avec le ministère de la Défense nationale dans la prestation du Programme des cadets comprenant plus de 25 000 cadettes et cadets de l’Air âgé(e)s entre 12 et 19 ans. La LCA possède un Siège national à Ottawa, comprend 11 comités provinciaux/territoriaux, et plus de 450 escadrons locaux qui bénéficient des généreux services de 6 000 personnes bénévoles.

Comment soumettre sa candidature

Les personnes intéressées doivent envoyer leur lettre de présentation et leur CV à l’adresse courriel suivante : aircadetleague.hr@gmail.com
Notez que nous ne communiquerons qu’avec les personnes choisies pour une entrevue. Veuillez indiquer vos attentes salariales dans votre lettre de présentation. Prière de ne pas téléphoner.